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打造智慧人社 破解工作难题—市人社局举行春节感悟交流会
2017/2/17 16:18:04


210日下午,市人社局举行“打造智慧人社、破解工作难题”春节感悟交流会,深入查找当前工作中存在的问题,集中智慧研究破解思路,进一步提升人社工作质效。局党组书记、局长孙登怀主持会议。

当天,局各处室、单位首先逐个介绍当前工作中面临的难题和破解方法。然后,局各条线分管领导也分别谈了感悟,对当前工作中存在的难题进行了阐述,并对如何破解做了详细的罗列分析。

听完各自汇报后,孙登怀表示,各处室、单位的发言有思想、有深度、有创新,有亮点,但也存在着虚话内容比较多,量化对策较少;常规分析较多,深度思考较少;主题把握不够,发言缺乏新意等,要认真加以改进提高。各分管领导也按照局党组的部署,做了认真的思考,结合分管工作,也很好地谈了感悟,明确了细化工作的措施,希望大家深刻领会,抓好工作落实。

最后,孙登怀也畅谈了自己的感悟。他表示,打造智慧人社,主要是学习、思考与实践;破解工作难题,主要是发现问题、研究问题、解决问题。概况起来主要为四方面:一是发现问题的关键在于学习。要把握三方面,学习政策理论明方向,学习业务成行家,学习先进长本领。二是研究问题的前提在于思考。要“做好三个围绕”,围绕上级要求思考、围绕群众期盼思考,围绕问题短板思考。三是解决问题的根本在于实践。要“把握三点”,抓重点,抓住当前主要矛盾与矛盾主要方面,要对工作实行措施项目化、项目清单化、清单节点化、节点责任化;创特色,强化制度、工作载体和体制机制创新;求突破,要采取务实有效的措施求得难题破解的突破。四是破解难题之钥在于凝心聚力。

就推进当前重点工作,孙登怀强调六方面内容:一是“三进三帮”就业创业“春风行动”。要总结经验、查找问题,加快推进,确保取得更大的成效。二是社保扩面“幸福行动”。要精准开展扩面,开展社保服务进企业活动。三是两资改革深化行动。进一步解放思想,拓宽思路,细化措施,强力推进。要市县联动、部门联动,提升企业和群众满意度。四是整合城乡居民医保制度。借鉴兄弟市做好,结合宿迁实际,加快推进。五是筹备作风建设大会。六是深入开展“大调研、深思考、解难题”活动。


 

 


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